6月25日至26日，人社部評查組一行到我市開展勞動人事爭議仲裁案件實(shí)地調(diào)研和現(xiàn)場評查工作。

評查組先后到市勞動人事爭議仲裁院、甘州區(qū)勞動人事爭議仲裁院實(shí)地調(diào)研和現(xiàn)場評查。通過座談交流、查閱案件、與仲裁員深入交流，全面了解張掖市勞動人事爭議案件辦理情況，聽取市、區(qū)兩級勞動人事爭議處理效能建設(shè)、調(diào)解組織建設(shè)、裁審銜接和案件評查等情況匯報，對張掖市在調(diào)解仲裁效能建設(shè)、基層調(diào)解組織作用發(fā)揮以及案件辦理等工作給予了充分肯定。

評查組采用隨機(jī)抽查的方式對市本級仲裁院和甘州區(qū)仲裁院的案件進(jìn)行評查，對2023年已審理辦結(jié)的案件中，共抽取80份案卷進(jìn)行現(xiàn)場質(zhì)量評查。本次案卷評查涉及種類豐富，涵蓋確認(rèn)勞動關(guān)系、社會保險繳納、農(nóng)民工工資爭議等多種爭議類型及基層調(diào)解、一裁終局、要素式辦案等不同辦案方式。評查組成員對照評查打分表，對參評案件從申請受理、辦案程序、事實(shí)認(rèn)定、法律適用、仲裁文書、案卷歸檔等六方面進(jìn)行細(xì)致評查，逐一逐項(xiàng)評分，針對性提出了整改建議。此次案件評查是對我市調(diào)解仲裁能力和水平的檢驗(yàn)，增強(qiáng)了辦案人員的法治意識、程序意識、規(guī)范意識。

評查組指出，張掖市調(diào)解仲裁效能建設(shè)特色亮點(diǎn)工作突出，要善于總結(jié)提煉推廣，深入挖掘仲裁文化，豐富展示調(diào)解仲裁內(nèi)容，不斷探索案件調(diào)處新模式，合理合法、及時高效維護(hù)勞資雙方合法權(quán)益。

評查組強(qiáng)調(diào)，勞動仲裁是公共法律服務(wù)的重要組成部分，是準(zhǔn)司法程序，要加大宣傳力度，以這次評查為契機(jī)，堅持問題導(dǎo)向，強(qiáng)化整改落實(shí)，加大評查結(jié)果的推廣應(yīng)用，切實(shí)提高社會公信力。要加強(qiáng)辦案指導(dǎo)，狠抓案件質(zhì)量，規(guī)范處理流程，提高服務(wù)群眾的能力，力爭讓人民群眾在每一個司法案件中感受到公平正義，為和諧營商環(huán)境提供法制保障、為全市經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航。（市仲裁院）