日韩欧美中文字幕有码人妻在线,国产午夜精品久久久久ktv,国产一国产一级毛片视频,人妻少妇精品无码专区app

各縣區(qū)人民政府，市政府有關(guān)部門，市直有關(guān)單位：

為進一步提高農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)實效，切實發(fā)揮技能培訓(xùn)促進就業(yè)的作用，根據(jù)《甘肅省人民政府辦公廳關(guān)于提高農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)實效的意見》和省、市職業(yè)技能提升行動實施方案及保居民就業(yè)工作方案精神，結(jié)合我市實際，提出如下實施意見。

一、總體要求

深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于開展職業(yè)技能培訓(xùn)重要指示精神，全面落實中共中央、國務(wù)院決策部署和省委、省政府工作安排及市委、市政府工作要求，緊緊圍繞全市“十大生態(tài)產(chǎn)業(yè)”，結(jié)合產(chǎn)業(yè)發(fā)展實際和市場用工需求，采取靈活有效的培訓(xùn)方式，著力提升農(nóng)村勞動力培訓(xùn)實效，有效解決農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)資源利用不充分、培訓(xùn)內(nèi)容針對性不強、培訓(xùn)管理不夠規(guī)范、培訓(xùn)資金使用效率不高等問題，建立培訓(xùn)就業(yè)一體化服務(wù)體系，實現(xiàn)培訓(xùn)與就業(yè)無縫對接。

二、具體措施

（一）深入調(diào)查分析，切實摸清底數(shù)，準確掌握培訓(xùn)意愿和用工需求

1.準確掌握農(nóng)村勞動力培訓(xùn)意愿。要把勞動者培訓(xùn)需求和就業(yè)意愿作為提高培訓(xùn)實效性和針對性的前提，認真做好摸底調(diào)查。依靠鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、駐村幫扶干部，結(jié)合精準扶貧“一戶一策”，準確掌握農(nóng)村勞動力技能特長培訓(xùn)需求和就業(yè)意愿。根據(jù)勞動力自身綜合素質(zhì)條件及個人就業(yè)意愿科學(xué)制定培訓(xùn)計劃，并適時動態(tài)調(diào)整。（牽頭單位：市人社局；責(zé)任單位：市教育局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、市商務(wù)局、市扶貧辦、團市委、市婦聯(lián)，各縣區(qū)政府）

2.全面掌握市場用工需求。結(jié)合全市現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、“四個百萬”工程、“六個區(qū)域特色產(chǎn)業(yè)”“八個生態(tài)型產(chǎn)業(yè)化項目”、全域生態(tài)旅游、智能制造等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，通過各類企業(yè)、勞務(wù)中介機構(gòu)、行業(yè)協(xié)會廣泛搜集適合農(nóng)村勞動力特點且待遇較好的用工信息，建立用工信息臺賬，加大用工信息供給力度，引導(dǎo)培訓(xùn)機構(gòu)根據(jù)市場用工需求和崗位開展針對性培訓(xùn)。（牽頭單位：市人社局；責(zé)任單位：市發(fā)展改革委、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、市商務(wù)局、市文廣旅游局、團市委、市婦聯(lián)，各縣區(qū)政府）

（二）緊密結(jié)合實際，改進培訓(xùn)方式，增強培訓(xùn)針對性

3.開展“培訓(xùn)券”式培訓(xùn)。各縣區(qū)根據(jù)年度培訓(xùn)計劃、經(jīng)費預(yù)算和實際情況，制定“培訓(xùn)券”管理辦法，明確發(fā)放、管理、使用、核查、驗收等環(huán)節(jié)的規(guī)范要求，并在培訓(xùn)實踐中不斷完善管理制度。培訓(xùn)對象持“培訓(xùn)券”根據(jù)各縣區(qū)公布的培訓(xùn)機構(gòu)和工種目錄自行選擇培訓(xùn)，更好保障勞動者自主選擇培訓(xùn)項目、培訓(xùn)機構(gòu)的權(quán)利，倒逼培訓(xùn)機構(gòu)提高培訓(xùn)質(zhì)量和服務(wù)水平。（牽頭單位：各縣區(qū)政府；責(zé)任單位：市人社局、市教育局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、市商務(wù)局、團市委、市婦聯(lián)）

4.開展“嵌入式”培訓(xùn)。指導(dǎo)用工單位、勞務(wù)機構(gòu)、培訓(xùn)機構(gòu)加強銜接配合，采取“崗位+勞務(wù)機構(gòu)+培訓(xùn)”模式進行培訓(xùn)。依托各級各類人力資源服務(wù)和勞務(wù)機構(gòu)收集用工崗位信息，及時向培訓(xùn)機構(gòu)進行推送,開展培訓(xùn)動員、就業(yè)服務(wù)、推薦上崗等全程服務(wù)。培訓(xùn)機構(gòu)與用工單位建立培訓(xùn)就業(yè)合作關(guān)系，采取“工訓(xùn)結(jié)合”等方式，利用培訓(xùn)機構(gòu)師資和用工單位設(shè)施設(shè)備優(yōu)勢，對招聘人員開展崗前技能培訓(xùn)或技能提升培訓(xùn)，吸納培訓(xùn)合格人員就業(yè)，促進培訓(xùn)人員掌握崗位技能后實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。（牽頭單位：市人社局；責(zé)任單位：市教育局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、市商務(wù)局、團市委、市婦聯(lián)，各縣區(qū)政府）

5.開展訂單式培訓(xùn)。協(xié)調(diào)培訓(xùn)機構(gòu)與用工單位加強對接合作，廣泛開展訂單式培訓(xùn)。由用工單位根據(jù)生產(chǎn)需要、崗位需求擬定用工訂單，委托培訓(xùn)機構(gòu)根據(jù)用工訂單開展有針對性的技能培訓(xùn)，結(jié)合崗位技能要求可邀請用工單位專業(yè)技術(shù)人員到培訓(xùn)機構(gòu)授課培訓(xùn)。通過訂單式培訓(xùn)，幫助培訓(xùn)合格人員到用工單位就業(yè)，爭取培訓(xùn)一批、合格一批、就業(yè)一批。（牽頭單位：市人社局；責(zé)任單位：市發(fā)展改革委、市教育局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、市商務(wù)局、團市委、市婦聯(lián)，各縣區(qū)政府）

6.加強技能實操培訓(xùn)。針對農(nóng)村勞動力文化素質(zhì)總體不高的實際，指導(dǎo)培訓(xùn)機構(gòu)優(yōu)化課程設(shè)置，突出技能實訓(xùn)，實操課時與理論課時按7:3的比例進行安排。要結(jié)合本地產(chǎn)業(yè)特色和勞務(wù)品牌優(yōu)勢工種，充分發(fā)揮農(nóng)村勞動力技能實訓(xùn)基地作用，利用企業(yè)、建設(shè)項目、創(chuàng)業(yè)示范基地園區(qū)等場地、設(shè)施開展技能實操培訓(xùn)。圍繞玉米制種、綠色蔬菜、優(yōu)質(zhì)牧草、肉牛養(yǎng)殖“四個百萬”工程和“六個區(qū)域特色產(chǎn)業(yè)”，在有條件的農(nóng)牧企業(yè)、種植養(yǎng)殖基地、林果基地、農(nóng)民專業(yè)合作社或農(nóng)業(yè)示范園區(qū)等建立農(nóng)業(yè)實用技術(shù)培訓(xùn)基地，加大對致富帶頭人、種養(yǎng)大戶、農(nóng)業(yè)技術(shù)需求人員的培訓(xùn)力度。（牽頭單位：市人社局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局；責(zé)任單位：市教育局、市商務(wù)局、團市委、市婦聯(lián)，各縣區(qū)政府）

（三）積極搭建平臺，完善培訓(xùn)體系，切實加大培訓(xùn)資源供給

7.健全完善培訓(xùn)機構(gòu)體系。加強培訓(xùn)機構(gòu)體系建設(shè)，建立以培黎職業(yè)學(xué)院為龍頭，以張掖市職教中心等124個培訓(xùn)定點機構(gòu)和88個實訓(xùn)基地為骨干，吸納和支持社會優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)機構(gòu)、評價機構(gòu)開展培訓(xùn)和職業(yè)技能等級評價工作。從相關(guān)職能部門一線人員、企業(yè)技術(shù)骨干、職業(yè)院校專職教師、“土專家”“田秀才”中選聘兼職教師，形成特色鮮明、門類齊全、師資充足的培訓(xùn)體系。（牽頭單位：市人社局；責(zé)任單位：市教育局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、市商務(wù)局、團市委、市婦聯(lián)，各縣區(qū)政府）

8.擇優(yōu)選定培訓(xùn)機構(gòu)。通過公開招標或評估認定的方式，選定一批培訓(xùn)能力突出的培訓(xùn)機構(gòu)，承擔(dān)農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)工作?？h區(qū)培訓(xùn)機構(gòu)能力薄弱的，在市內(nèi)外擇優(yōu)選擇培訓(xùn)機構(gòu)開展培訓(xùn)?？h區(qū)內(nèi)缺乏鄉(xiāng)村旅游、農(nóng)產(chǎn)品加工、種植養(yǎng)殖技術(shù)等優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)資源的，可組織培訓(xùn)對象到縣域外培訓(xùn)，推進職業(yè)技能培訓(xùn)市場化、社會化。（牽頭單位：市人社局；責(zé)任單位：市教育局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、市商務(wù)局、團市委、市婦聯(lián)，各縣區(qū)政府）

9.鼓勵職業(yè)教育培訓(xùn)機構(gòu)開展社會化培訓(xùn)。支持培黎職業(yè)學(xué)院、張掖市職教中心等職業(yè)教育培訓(xùn)機構(gòu)開展補貼性培訓(xùn)，對承擔(dān)培訓(xùn)任務(wù)的各類職業(yè)教育培訓(xùn)機構(gòu)，培訓(xùn)所得收入的50%可用于學(xué)校公用經(jīng)費。各類職業(yè)教育培訓(xùn)機構(gòu)分配培訓(xùn)所得收入時，應(yīng)向承擔(dān)培訓(xùn)工作的一線教師傾斜。政府補貼的職業(yè)技能培訓(xùn)項目全部向具備資質(zhì)的職業(yè)院校等各類職業(yè)教育培訓(xùn)機構(gòu)開放。（牽頭單位：市人社局、市教育局；責(zé)任單位：市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、市商務(wù)局、團市委、市婦聯(lián)，各縣區(qū)政府）

10.用好龍頭企業(yè)、“扶貧車間”培訓(xùn)平臺。支持龍頭企業(yè)、“扶貧車間”和培訓(xùn)機構(gòu)建立穩(wěn)固的合作關(guān)系，發(fā)揮龍頭企業(yè)和“扶貧車間”實訓(xùn)設(shè)備、場地、師資、技術(shù)技能人才資源等方面的優(yōu)勢，支持龍頭企業(yè)和“扶貧車間”對務(wù)工人員以工代訓(xùn)，以中藥材、蔬菜、食用菌等種植和生態(tài)科學(xué)養(yǎng)殖農(nóng)村實用技術(shù)為主，開展崗前技能培訓(xùn)和崗位技能提升培訓(xùn)，促進農(nóng)村勞動力就近就地就業(yè)。（牽頭單位：市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、市人社局；責(zé)任單位：市教育局、市商務(wù)局、團市委、市婦聯(lián)，各縣區(qū)政府）

11.充分利用市內(nèi)外培訓(xùn)資源。加強與市內(nèi)外專業(yè)優(yōu)勢突出的職業(yè)院校、職業(yè)教育培訓(xùn)機構(gòu)的溝通對接，組織引導(dǎo)農(nóng)村新生勞動力接受學(xué)制性職業(yè)教育培訓(xùn)，持續(xù)提升農(nóng)村新生勞動力技能水平。（責(zé)任單位：市人社局、市教育局；責(zé)任單位：各縣區(qū)政府）

12.嚴格執(zhí)行培訓(xùn)標準。培訓(xùn)機構(gòu)要嚴格按照國家職業(yè)標準培訓(xùn)課程確定的內(nèi)容和培訓(xùn)課時開展培訓(xùn)，嚴格落實教材綱目、教學(xué)要點、培訓(xùn)課時等方面的規(guī)范要求，不得壓縮培訓(xùn)工種的課程內(nèi)容，不得減少培訓(xùn)課時。同時要將愛國主義、職業(yè)道德、安全生產(chǎn)、公共衛(wèi)生、勞動維權(quán)、反邪教反傳銷、禁毒教育等內(nèi)容納入培訓(xùn)內(nèi)容。（牽頭單位：市人社局；責(zé)任單位：市教育局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、市商務(wù)局、團市委、市婦聯(lián)，各縣區(qū)政府）

（四）強化培訓(xùn)就業(yè)服務(wù)，積極引導(dǎo)就業(yè)，實現(xiàn)培訓(xùn)就業(yè)一體化

13.開展培訓(xùn)就業(yè)一體化服務(wù)。支持職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)與行業(yè)協(xié)會、企業(yè)、勞務(wù)中介機構(gòu)等建立聯(lián)合體，構(gòu)建“培訓(xùn)+就業(yè)”一體化機制，在農(nóng)村勞動力培訓(xùn)中提供求職登記、崗位推薦、勞務(wù)對接等就業(yè)一體化服務(wù)，努力實現(xiàn)培訓(xùn)即招工、培訓(xùn)即就業(yè)。加強受訓(xùn)人員就業(yè)狀態(tài)的跟蹤監(jiān)測和后續(xù)就業(yè)服務(wù)，不斷提升受訓(xùn)人員就業(yè)穩(wěn)定性。針對農(nóng)村勞動力做好分類服務(wù)，對有就業(yè)意愿未就業(yè)的農(nóng)村勞動力建立“任務(wù)清單”，制定轉(zhuǎn)移就業(yè)、技能培訓(xùn)計劃，明確各方職責(zé)，及時落實到位；對已就業(yè)的農(nóng)村勞動力持續(xù)跟蹤服務(wù)，讓其在就業(yè)崗位上有穩(wěn)定的收入；對輸轉(zhuǎn)后就業(yè)不穩(wěn)定人員，及時提供轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)和就業(yè)服務(wù)，幫助盡快實現(xiàn)就業(yè)。（牽頭單位：市人社局；責(zé)任單位：市教育局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、市商務(wù)局、團市委、市婦聯(lián)，各縣區(qū)政府）

14.加強公共就業(yè)服務(wù)。加強覆蓋城鄉(xiāng)的公共就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)，為各類勞動者提供完善的職業(yè)培訓(xùn)政策信息咨詢、職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹和現(xiàn)場招聘等服務(wù)，定期公布人力資源市場供求信息?？h區(qū)、街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）和社區(qū)（村）人力資源和社會保障公共服務(wù)平臺要及時了解掌握培訓(xùn)需求，收集發(fā)布培訓(xùn)信息，積極組織動員各類勞動者參加職業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)技能鑒定，提供就業(yè)信息和就業(yè)指導(dǎo)，落實相關(guān)就業(yè)扶持政策，幫助實現(xiàn)就業(yè)。充分利用各類媒體、網(wǎng)絡(luò)平臺積極宣傳培訓(xùn)補貼政策、崗位待遇和就業(yè)典型，調(diào)動農(nóng)村勞動力參加培訓(xùn)和輸轉(zhuǎn)就業(yè)的積極性，激發(fā)激活農(nóng)村勞動力內(nèi)生動力。（牽頭單位：市人社局；責(zé)任單位：市教育局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、市商務(wù)局、團市委、市婦聯(lián)，各縣區(qū)政府）

三、工作要求

15.落實工作責(zé)任。各縣區(qū)要充分發(fā)揮培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組作用，按照“用途不變、渠道不亂、各負其責(zé)、各計其功”的原則，統(tǒng)籌整合人社、教育、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、商務(wù)、共青團、婦聯(lián)等相關(guān)部門培訓(xùn)資金、培訓(xùn)師資等資源，發(fā)揮政策綜合效應(yīng)，把提高培訓(xùn)針對性和有效性作為職業(yè)技能培訓(xùn)工作的重點，全面提升培訓(xùn)后輸轉(zhuǎn)就業(yè)及創(chuàng)業(yè)的成功率和穩(wěn)定率。

16.強化培訓(xùn)管理。嚴格執(zhí)行培訓(xùn)教學(xué)計劃、教材和授課教師資格審核備案制度。采取開班核查、定期巡查、隨機抽查等方式，全程監(jiān)督培訓(xùn)實施情況，并督促培訓(xùn)機構(gòu)通過采集影像資料的方式記錄每期（班）培訓(xùn)過程。開展培訓(xùn)滿意度問卷調(diào)查，組織培訓(xùn)結(jié)業(yè)考核，對培訓(xùn)滿意度低于90%或培訓(xùn)合格率低于80%的，責(zé)令培訓(xùn)機構(gòu)組織“回爐”培訓(xùn)。各縣區(qū)要結(jié)合實際制定評估辦法，開展培訓(xùn)質(zhì)量及培訓(xùn)實效評估工作，對達不到培訓(xùn)項目質(zhì)量要求的培訓(xùn)機構(gòu)，不得撥付培訓(xùn)資金。

17.加強資金監(jiān)管。按照《甘肅省就業(yè)補助資金管理辦法》《市人社局市財政局關(guān)于失業(yè)保險基金支持職業(yè)技能提升行動補貼資金撥付和管理使用的意見》等行業(yè)部門涉農(nóng)培訓(xùn)資金管理 規(guī)定加強資金監(jiān)管，對套取、騙取培訓(xùn)補貼資金等違法違規(guī)行為依法處理。要嚴格按培訓(xùn)任務(wù)完成情況、培訓(xùn)質(zhì)量和培訓(xùn)實效評估結(jié)果審核撥付培訓(xùn)資金，對資金使用績效突出的，在安排資金時予以傾斜。要加強“培訓(xùn)券”的使用管理，堅決依法打擊倒賣“培訓(xùn)券”等行為，確保培訓(xùn)工作健康有效推進。

????????????????????????張掖市人民政府辦公室

政策解讀：

《關(guān)于進一步提高農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)實效促進就業(yè)的實施意見》政策解讀